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2023.06.07
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正社員募集中
通年

神立スノーリゾートではスキー場で共に働く仲間を募集しています。募集職種は「営業」「経理」「料飲」です。興味を持たれた方は、下記フォームボタンよりご応募ください。

営業(企画/運営)

仕事内容 スノーリゾートに関わる業務全般に携るお仕事です。
神立スノーリゾートが日々営業するための各種運営業務、スキー場をより多くのお客様に楽しんでいただくための企画立案、SNSや広告宣伝等のマーケティング事業等で力を発揮できる方を募集中!
営業業務が多岐にわたる分、それぞれの「得意」を伸ばして働ける方を探しています。
 ・企画立案が得意な方
 ・英語が得意でインバウンド施策に詳しい方
 ・スノースポーツが好きで、業界の特色と顧客目線での集客を得意とする方
 ・SNSが得意でマーケティングの勉強をしたい方
 ・コツコツ事務作業や数字を正確におう仕事が得意な方
etc。
活かせるスキルは様々です。それぞれのスキルで、神立スノーリゾートをより良く進化させていく仲間を探しています。ご自身の得意をアピールしてください。

【具体的業務例】
・販売促進活動
・新規取引先の開拓
・営業企画(新規事業、商品開発等)
・広告宣伝(広報PR、協賛、WEBサイト管理等)
・営業事務(売上管理、請求書発行、契約書管理等)

営業部メンバーと協力・分担し業務を遂行していただきます。
雇用形態 正社員
雇用期間 : 無期(雇用期間定めなし)
試用期間 あり (6ヶ月)
試用期間中の労働条件 : 同条件
応募条件 年齢制限 : 制限あり (〜65歳)
学歴条件 : 不問
必要な経験等 : スキー場業務やその他営業職の経験あれば尚可。
未経験の方もヤル気があれば大歓迎です。
必要なPCスキル : ワード、エクセル、パワーポイントなど業務に必要な基本的なPCスキル必要。WEB管理やSNS更新等得意な方尚可。
必要な免許・資格 : 普通自動車運転免許:必須(AT限定可)
給料・手当 賃金(給与等) : 月給 180,000円~400,000円
賃金形態等 : 月給制
固定残業代 : なし
通勤手当 : 実費支給(上限なし)
月平均労働日数 : 21.6日
昇給制度 : あり
賞与制度 : あり
勤務時間・休日 勤務時間 : 8時00分〜17時00分
※変形労働時間制 (1年単位で設定)
5時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度
休憩時間 : 60分
特記事項 : 変形労働時間制により所定の始業終業時間は業務繁忙期の12月~4月は5時~20時の間の8時間、5月~11月は8時~17時、所定休日は年間カレンダーで指定。
残業時間(時間外労働) 残業あり
残業時間(1か月平均) : 26時間
36協定における特別条項 : あり
特別な事情・期間等 : 来客者の対応等の場合、1年6回を限度に1ヶ月95時間 迄延長することができ、1年600時間迄延長する事ができる
休日・休暇 会社カレンダーによる
週休二日制
有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) : 10日
年間休日数 : 105日
社会保険・福利厚生 社会保険完備
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
退職金制度 : あり(※但し、社内規定による)
退職金共済 : 未加入
定年 : あり (定年年齢:一律 60歳)
再雇用制度 : あり (上限年齢:上限 65歳まで)
勤務延長 : あり

経理

仕事内容 主に経理・財務のお仕事をご担当いただきます。併せて総務などのお手伝いをしていただく場合もあります。基本賃金の他に経験や資格、能力に応じて職能手当あり。
雇用形態 正社員
雇用期間 : 無期(雇用期間定めなし)
試用期間 あり (6ヶ月)
試用期間中の労働条件 : 同条件
応募条件 年齢制限 : 制限あり (〜59歳)
学歴条件 : 高卒以上
必要な経験等 : 経理実務経験
必要なPCスキル :
ワード、エクセル、パワーポイントなど業務に必要な基本的なPCスキル必要。
必要な免許・資格 : 日商簿記3級(あれば尚可)
普通自動車運転免許(AT限定可)必須
給料・手当 賃金(給与等) : 月給 300,000円 (固定残業代73,700円含む)
賃金形態等 : 月給制
通勤手当 : 実費支給(上限なし)
月平均労働日数 : 21.6日
昇給制度 : あり
賞与制度 : あり
勤務時間・休日 勤務時間 : 8時00分〜17時00分
※変形労働時間制 (1年単位で設定)
または5時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度
休憩時間 : 60分
特記事項 : 変形労働時間制により所定の始業終業時間は業務繁忙期の12月~4月は5時~20時の間の8時間、5月~11月は8時~17時、所定休日は年間カレンダーで指定。
残業時間(時間外労働) 残業あり
残業時間(1か月平均) : 26時間
36協定における特別条項 : あり
特別な事情・期間等 : 来客者の対応等の場合、1年6回を限度に1ヶ月95時間 迄延長することができ、1年600時間迄延長する事ができる
休日・休暇 事業所年間カレンダーによる
週休二日制
有給休暇(年あたりの日数/入社6か月経過後) : 10日
年間休日数 : 105日
社会保険・福利厚生 社会保険完備
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
退職金制度 : あり(※但し、社内規定による)
退職金共済 : 未加入
定年 : あり (定年年齢:一律 60歳)
再雇用制度 : あり (上限年齢:上限 65歳まで)
勤務延長 : あり

応募フォーム

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